• English
    • svenska
  • English 
    • English
    • svenska
  • Login
Search 
  •   Home
  • Student essays / Studentuppsatser
  • Programme on Human Resource Development and Labour Relation / Personalvetarprogrammet
  • Kandidatuppsatser / Personalvetarprogrammet
  • Search
  •   Home
  • Student essays / Studentuppsatser
  • Programme on Human Resource Development and Labour Relation / Personalvetarprogrammet
  • Kandidatuppsatser / Personalvetarprogrammet
  • Search
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Search

Show Advanced FiltersHide Advanced Filters

Filters

Use filters to refine the search results.

Now showing items 1-10 of 51

  • Sort Options:
  • Relevance
  • Title Asc
  • Title Desc
  • Issue Date Asc
  • Issue Date Desc
  • Results Per Page:
  • 5
  • 10
  • 20
  • 40
  • 60
  • 80
  • 100
Thumbnail

Kvalitetssäkring av ledarskap En studie av konsulters, kvalitetssamordnares och chefers syn på kvalitetsarbete och kvalitetssäkring kopplat till ledarskap. 

Hedström, Johanna; Strömblad, Caroline (2010-10-08)
Idag finns en mängd olika varianter av att arbeta med systematiskt kvalitetsarbete och kvalitetssäkring. Kvalitetsarbete har två olika syften, dels kvalitetsförbättringar och dels kvalitetssäkring. Med kvalitetsförbättringar ...
Thumbnail

Välkommen till Regeringen! - IT-konsulters översättning av en styrteknik 

Johansson, Anna; Elf Cikes, Beatrice (2010-10-08)
Syftet med vår uppsats är att undersöka hur ledningen presenterar styrtekniken Regeringen och vad som händer med Regeringen när den används av IT-konsulterna. Teori: För att undersöka hur IT-konsulter hanterar och uttalar ...
Thumbnail

Utrymme för berättelser Om hur lärande i en reseorganisation kan förstås utifrån empowerment och storytelling 

Palm, Andreas; Södling, Martin (2011-07-14)
Syftet med detta arbete är att, utifrån en fallorganisation, undersöka och belysa premisser för säsongsanställda reseledares arbete och arbetsuppgifter. Därutöver vill vi specifikt fokusera och analysera, om och i så ...
Thumbnail

En studie om etnisk mångfald inom Habilitering och Hälsa 

Söderberg, Caroline (2010-10-25)
Syftet med denna uppsats är att kartlägga hur arbetet med att öka den etniska mångfalden ser ut på Habilitering & Hälsa och vad det ger för konsekvenser för organisationen, detta med hjälp av en analys av tidigare ...
Thumbnail

Personlighet, intelligens och work engagement – prediktorer av framgång hos försäljningschefer inom Företaget AB? 

Forslund, Mårten (2010-10-08)
Thumbnail

Attraktiviteten på spåren En utvärdering av Göteborgs Spårvägars uppfattning om sitt arbetsgivarvarumärke 

Lindespång, Anna; Linhard, Anna (2011-07-14)
Följande uppsats baseras på en fallstudie av Göteborgs Spårvägar, GS, som syftar till att utvärdera organisationens arbetsgivarvarumärke genom att jämföra ledningens uppfattning om organisationens attraktivitet som ...
Thumbnail

”Bäst-sökare” i vardagen En studie av ett förändringsarbete på Abba Seafood 

Peterson, Sandra; Wikenmalm, Sara (2011-07-14)
Följande är en studie som tar sin utgångspunkt i ett förändringsarbete som pågår på Abba Seafood. Initiativet till en förändring har tagits på ledningsnivå där målet är få till stånd en förändring inom kulturen, genom att ...
Thumbnail

Att mäta det omätbara 

Eriksson, Maritna; Jacobsson, Hanna (2011-07-20)
Följande studie syftar till att belysa hur organisationer idag arbetar med att mäta och följa upp sina immateriella resurser, vilket i denna studie avser personal. Vi lever idag i ett kunskaps- och tjänstesamhälle vilket ...
Thumbnail

Vem får vara kvar? Tillämpningen av turordningsreglerna vid uppsägning på grund av arbetsbrist 

Olsson, Lisa; Rydevik, Frida (2010-10-08)
Denna uppsats behandlar hur arbetsgivare och fackföreningar agerar vid uppsägningar av tjänstemän inom den privata sektorn. Syfte är att visa på vilka sätt man som arbetsgivare kan göra avsteg ifrån turordningsregeln, ”sist ...
Thumbnail

En studie om personliga handläggares upplevelse av den psykosociala arbetsmiljön på Försäkringskassan 

Burge, Linda (2010-10-08)
Syftet med denna uppsats är att undersöka hur personliga handläggare inom sjukförsäkringen på Försäkringskassan upplever sin psykosociala arbetsmiljö och då särskilt vad gäller deras känsla av samhörighet med organisationen ...
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • . . .
  • 6

DSpace software copyright © 2002-2016  DuraSpace
Contact Us | Send Feedback
Theme by 
Atmire NV
 

 

Browse

All of DSpaceCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

My Account

LoginRegister

Discover

AuthorAbenius, David (1)Ashton, Hannah (1)Axelsson, Sofie (1)Bergkvist, Andrea (1)Bergstrand, Sara (1)Berntzon, Anna (1)Bobeck, Gustav (1)Bozic, Bosiljka (1)Burge, Linda (1)Carlsson, Evelina (1)... View MoreSubjectledarskap (6)delaktighet (5)kommunikation (4)arbetsmiljö (3)engagemang (3)kultur (3)organisationskultur (3)profession (3)chefsstöd (2)diskriminering (2)... View MoreDate Issued2011 (27)2010 (24)Has File(s)
Yes (51)

DSpace software copyright © 2002-2016  DuraSpace
Contact Us | Send Feedback
Theme by 
Atmire NV