VÅRDPERSONALENS UPPLEVELSER AV HUR CLOWNER KAN VARA ETT STÖD I ATT IDENTIFIERA RESURSER HOS PERSONER MED DEMENS

Abstract

Demens är en sjukdom som främst drabbar äldre. I Sverige är idag cirka en av fem personer över 80 år drabbade. Befolkning blir allt äldre och därför beräknas antalet äldre med demens öka drastiskt i framtiden. Demens kan bero på flera olika underliggande sjukdomar som i sin tur har flera olika symtom, vilket gör omvårdnaden komplex. Relaterat till den komplexa omvårdnaden är det viktigt att sjuksköterskan reflekterar över vilka faktorer som bidrar till hälsa. I det salutogena förhållningssättet är personliga resurser centralt. Sjuksköterskan är i omvårdnadsarbetet ansvarig för att identifiera resurser hos en person. Omvårdnaden ska anpassas efter varje person och syfta till att möta den enskilda personens uppfattning av livskvalité. Utomlands används clowner inom äldrevård i stor utsträckning, i Sverige är det inte lika vanligt. Tidigare forskning har visat på hur clowner har en positiv effekt på äldre med demens och att de påverkar livskvalitén. Syfte: Syftet med studien är att undersöka vårdpersonals upplevelser av hur clowner kan vara ett stöd i att identifiera resurser hos personer med demens. Metod: Uppsatsen är utformad som en kvalitativ empirisk vetenskaplig studie med induktiv ansats. Kvalitativ intervjustudie har tillämpats för att kunna besvara syftet. Uppsatsen är en VFE-uppsats och därför studeras en specifik verksamhet för äldreomsorg. Resultat: Tre teman skapades. Tema 1 clownernas förmåga att tänka utanför boxen, anpassa sig och nå fram till varje person. Tema 2 clownerna inspirerar personalen, sprider glädje och skapar ett positivt arbetsklimat. Tema 3 clownerna bygger relationer och engagerar personer med demens för att skapa mening i deras vardag. Slutsats: Resultatet visar att clowner kan hjälpa personal att identifiera resurser. I resultatet presenteras hur clowner hjälper personalen att identifiera resurser. Denna studie har visat att clowner som intervention kan ha betydelse i framtiden, genom att underlätta arbetet för personal inom demensomsorgen samt skapa en ökad känsla av sammanhang för personer med demens.