Search
Now showing items 1-10 of 34
Talent Management. En studie av det praktiska arbetet med Talent Management i fem företag
(2013-07-16)
Globalization and demographic changes are forcing today’s companies to be more competitive in order to reach success. The increasing competition is proving a challenge for companies to recruit and retain competent, talented ...
Spelifiering – ett nytt sätt att motivera
(2014-03-05)
To have motivated employees is important for companies so that they are able to keep valuable competence within the organization. This report treats a relatively new concept for increasing the motivation of employees. It ...
Motiverar ledare sina anställda olika beroende på vilken ålder medarbetarna har?
(2022-02-15)
Begreppet motivation är ett diffust begrepp och många forskare har försökt definiera dess
innebörd i flera decennier. Från Maslow till mer moderna teorier inom ämnet. Men det man
kommit fram till är att motivation ...
Frihet under ansvar. En studie om motivation och arbetstillfredsställelse hos tjänstemän
(2022-02-15)
Att arbeta hemifrån eller från annan plats har länge inneburit en individuell överenskommelse
med arbetsgivaren. I takt med den informationsteknologiska utvecklingen har tjänstemän kunnat erbjudas möjligheten att arbeta ...
Motivation in a fast-growing firm - challenges in an environment constantly changing
(2011-08-30)
In a world where the competition grows stronger firms are pressured to continuously develop. Fast-growing firms are important to the economy, both by creating jobs and contributing to GDP. These firms meet challenges in ...
Att attrahera en mjukvaruutvecklare
(2011-06-09)